Электрослесарь по обслуживанию и ремонту оборудования
Группа НЛМК
Опыт: 1-3 года
Полная занятость
Требования: АО СГОК — входит в тройку ведущих российских предприятий по производству железорудного сырья. Занимается разработкой одного из самых крупных месторождений Курской магнитной аномалии (КМА). Основная продукция комбината – железорудный концентрат, железная агломерационная руда и железорудные окатыши. Мы стремимся к постоянному совершенствованию технологий и созданию благоприятных условий для наших сотрудников. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая делает мир лучше! Обязанности: • Работы по монтажу и установке силовых электротехнических установок, распределительных устройств, кабельных линий, воздушных линий электропередач, а также систем освещения и охранно-противопожарных систем. Электрослесарь проводит техническое обслуживание, диагностику и ремонт электрооборудования, включая электрические машины, приборы, аппаратуру, средства автоматики и телемеханики. Настраивает и налаживает работу электрических систем и устройств, обеспечивая их правильное функционирование.
• средне-профессиональное образование. Опыт работы желателен. • удостоверение по профессии. • Знания в области электротехники, умения читать схемы и чертежи, а также навык работы с различным электротехническим оборудованием и инструментами. Условия: • Официальное трудоустройство, заработная плата 2 раза в месяц; • Частичная компенсацию питания; • Доставка служебным транспортом; • Обеспечение спецодеждой; • Компенсация аренды жилья и единовременное пособие на обустройство на новом месте жительства (в случае переезда из другого региона). • ДМС и программы заботы о здоровье. • Возможности для профессионального роста и развития. • Корпоративные льготы: летние путёвки и новогодние подарки для детей, дотации на питание, пенсионная программа, сотовая связь. • Высокие стандарты безопасности труда, современное оборудование, обеспечение спецодеждой. - Доставка до места работы служебным транспортом. • Доплата за проезд на работу и обратно. • Социальный пакет и премии. Ежегодная индексация зарплаты, премия за достижение ключевых показателей. РАБОТА В ГРУППЕ КОМПАНИЙ НЛМК- ЭТО: • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства; • Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров; • Ежегодная индексация заработной платы; • Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года). • Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год).