Обязанности:
Стратегическое планирование и развитие HR - процессов Подбор и адаптация персонала (самостоятельно) Оценка и управление эффективностью Обучение и развитие
Требования:
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент). Опыт работы в HR не менее 5 лет, из них не менее 2-3 лет на руководящей позиции или в роли HR Generalist
Розничная сеть отделов, магазинов Па-Rоль
Иркутск
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Требования:
В связи с увеличением объёмов работ и открытием новых объектов строительства, открыта вакансия Водитель вахтового автобуса! ОБЯЗАННОСТИ: • Безаварийная перевозка работников Общества; • Выявление признаков, причин неполадок обслуживаемого автомобиля; • Устранение возникающих во время работы на линии эксплуатационных
Обязанности:
Подбор персонала. Адаптация новых сотрудников. Разработка и актуализация должностных инструкций и регламентов. Частичное кадровое делопроизводство: Ведение
Требования:
Опыт работы в сфере управления персоналом (HR-менеджер, специалист по подбору) от 1 года. Знание основных принципов подбора, адаптации и развития персонала.
Обязанности:
Административное обеспечение: Заказ канцелярских товаров, воды, бытовой химии, продуктов для гостей и сотрудников. Контроль работы офисного оборудования;
Мы предлагаем:
Комфортный, уютный офис в центре города ул.Красного Восстания, 24 (Клубный дом БАБР); 5-дневная рабочая неделя с 09-00 до 18-00 (перерыв на обед с 12-00
Требования:
ГАЗСТРОЙПРОМ-4 - производственная компания занимающаяся строительством и капитальным ремонтом наземных объектов, магистральных газопроводов и объектов гражданского назначения. Мы являемся частью большого холдинга «Газстройпром» и выполняем функции подрядчика по всей России (на объектах ПАО «Газпром»)
Условия:
- Официальное оформление.- График 5/2 с 9:00 до 18:00 ( по необходимости с 8:00 до 17:00 ).- Выплаты ЗП два раза в месяцОбязанности :- Оформление кадровых документов- Организация перевахтовки персонала и согласование маршрутов заезда-выезда сотрудников. ( по необходимости ).- Закупка, учет и выдача форменной
Обязанности:
• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований. • Мониторинг рынка труда. • Учет рабочего времени сотрудников, ведение табелей • Участие в разработке должностных инструкций, положений/поддержание
Обязанности:
Консультирование клиентов по турпродукту, предоставление полной информации о направлениях, ценах, услугах; Продажа туров и дополнительных услуг, оформление бронирований и договоров; Подготовка и оформление документов, связанных с продажей туров; Ведение базы клиентов, выполнение планов продаж; Обеспечение
1. Осуществлять непосредственное руководство, организацию и контроль деятельности сотрудников учебного центра, отдела по подбору персонала. 2. Осуществлять контроль формирования потребности в обучении рабочих по актуальным профессиям. 3. Участвовать в процессах определения перспективной и текущей потребности ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СЕРВИС ИНЖИНИРИНГ СИСТЕМС"
Организация и контроль работы врачебного приема; Контроль качества и безопасности медицинской деятельности (Планирование работы. Проверка амбулаторных карт и протоколов УЗИ. Проработка ошибок с врачами.); Внесение данных в ФРМР (Контроль внесения работника в ФРМР отделом кадров); Внесение данных в ФРМО ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЮНИЛАБ-ИРКУТСК"
Организация и контроль работы службы питания в отелях и ресторанах Планирование и исполнение бюджета службы питания Эффективный контроль и управление расходными статьями Работа с документами и отчетностью. Разрешительная документация. Работа с контролирующими органами Организация эффективного взаимодействия ...
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА ОТЕЛЕЙ ЛЕГЕНДА"
Подбор персонала Проведение собеседованийОпыт в подборе от 3 летОпыт в подборе от 3 летАдрес: Иркутская область, Город Иркутск, Карла Либкнехта улица, дом Д. 58 Требования: менеджер
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГРУППА ОТЕЛЕЙ ЛЕГЕНДА"
Мы — динамично развивающаяся компания в сфере коммерческой недвижимости, стремящаяся предоставить нашим клиентам лучшие условия аренды. Мы ценим профессионализм, инициативность и стремление к развитию. Чем предстоит заниматься: 1. Кадровое делопроизводство: ведение в полном объеме кадровой документации: ...
Обязанности:
Организация CRM как комплексного процесса взаимодействия с клиентами от первого звонка Контроль CRM системы всех сотрудников (отдел продаж, отдел
Условия:
Офиц.трудоустройство согласно ТК молодой дружный коллектив компенсация
Требования:
Опыт работы с CRM системой (Битрикс 24) Работа с клиентами, продажи, сопровождение клиентов Работа