Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК ФР. Полный социальный пакет. Бесплатное обучение на рабочем месте. Стабильную и своевременную заработную плату: оклад + KPI. График работы 5/2 c 08.00 до 17.00 (разъезды по клиентам, работа из офиса). Корпоративная мобильная связь, ноутбук. Комфортные условия
Работа в отделе кадров детской больницы. Обязанности : Выполнение должностных обязанностей. Ведение карточек Т2. Оформление приемов на работу, увольнений, переводов. Сдача кадровых отчетов. Знание 1С и Парус8. Требования к кандидатам: Опыт работы в отделе кадров. Опыт работы в медицинском учреждении. ...
Обязанности:
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, увольнения, перевода, командировки, ведение личных дел, трудовых книжек,
Условия:
Оформление согласно
Требования:
Высшее, средне-специальное образование;Знание законодательных и нормативных актов в области кадрового делопроизводства и трудового права;Стаж
Кто мы? Макрон Цифровые Системы — аккредитованная IT-компания, входящая в реестр отечественного ПО. У нас более чем 15-летний опыт на рынке цифровых технологий. Мы создаем инновационные решения, которые помогают бизнесу оптимизировать процессы, повышать производительность и развиваться. Наша миссия — ...
Мы предлагаем:
Доход, состоящий из окладной и премиальной частей (увеличение KPI при выполнении
График работы:
5/2 с 09:00 до 18:00, работа в офисе + выезды на территорию (20/80) оформление по ТК РФ (оплата больничных, отпуск) карьерный рост при выполнении планов продаж служебный автомобиль Чем предстоит заниматься Выполнять
Обязанности:
сеть магазинов цифровой техники на вакантную должность требуется опытный специалист для достижения определенных результатов в сфере продвижения
Условия:
зп + бонусная система процент
Требования:
- личный креативные данные и опыт работы с интернет магазинами. -знание 1С и построения продаж - работа с персоналом, анализировать источники
Мы предлагаем:
Возможность влиять на свой заработок; Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц; Оформление
График работы:
5/2 с 9.00 до 18.00; Возможность развивать свои навыки и знания - работа над уникальными коммерческими проектами; Адаптация и поддержка со стороны опытных наставников и коллег; Возможность посетить крупные
Обязанности:
кадровое делопроизводство в полном объеме (оформление приемов, переводов и увольнений сотрудников в соответствии с трудовым законодательством , перевод; командировки; оформление декретного отпуска); заполнение, ведение и хранение трудовых книжек; предоставление отчетности в контролирующие
Интересуют кандидаты только Краснодар!!! В КЦ НУЖНЫЕ ЛЮДИ требуется менеджер по персоналу (удаленно) База и телефон предоставляются. Оплата - 10.000 рублей за человека. - Подбор персонала любой сложности по всей России. - Поиск персонала по требованию заказчика. - Составление текстов вакансии; -Размещение ...
Обязанности:
Выполнение плановых показателей по продажам Увеличение объемов продаж Работа с действующей клиентской базой Расширение АКБ: ведение переговоров и заключение договоров с федеральными и локальными сетевыми компаниями Контроль присутствия согласованной матрицы в сетях, контроль выкладки товара в торговых
Компания Е1 – яркий пример успешного российского производства корпусной мебели.Е1 в цифрах:— 18 лет на российском рынке и 9— на мировом;— 170 розничных салонов в 110 городах России;— 2500 оптовых партнеров в 79 регионах РФ;— 2 собственных производства: в Краснодарском крае и Московской области;— 14 ключевых ...
Обязанности:
Прием изделий медицинского назначения на стерилизацию из отделений. Проведение предстерилизационной обработки медицинских изделий. Проведение контроля
Условия:
оформление согласно ТК РФ/полностью белая заработная плата; 2/2 или 3/3 график оговаривается на собеседовании; скидка на все медицинские услуги клиники
График работы:
5/2 с 08:00 до 17:00. Оформление по ТК РФ. Оплачиваемый отпуск и больничные листы. Выплаты заработной платы 2 раза в месяц, без задержек. Место работы: г. Краснодар, ул. Восточно-Кругликовская, 22
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает