Мы развиваем команду направления хостинга и нам не хватает Системного инженера. Что есть сейчас: Сотни серверов с сотнями тысяч сайтов пользователей Тысячи запущенных контейнеров на одной машине Ежедневные резервные копии миллиардов файлов и миллиона баз Миллионы писем проходящих через почтовые сервера ...
Что делать: Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками Помогать покупателям в нестандартных ситуациях Выполнять стандарты работы на высоком уровне Планировать работу в магазине и распределять задачи Принимать и обучать новых сотрудников Вести учет товаров и денег, участвовать ...
Мы предлагаем:
Оформление PHP-программиста по ТК РФ в аккредитованную российскую IT-компанию в рамках холдинга Setl Group «Белую» заработную плату с выплатами 2 раза в месяц Систему грейдов, которая позволяет расти в должности и в ежемесячном доходе каждые 6 месяцев График работы 5/2 гибкое начало и завершение рабочего
Приглашаем кандидатов на вакансию «Менеджер пункта СДЭК» в пункты выдачи в Красногвардейском, Невском и Московском районах. Рассматриваем кандидатов без опыта. Что мы предлагаем: Заработную плату от 50 000 руб., (от 55 000 для старших); Оплачиваемую стажировку 45 000 руб.; Обучение и поддержку опытного ...
СДЭК (ИП Суханов Марчел Евгеньевич)
Санкт-Петербург
Ладожская
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Условия:
Работа в стабильной, развивающейся, федеральной юридической компании; График 5/2, рабочий день с 10 до 19 по МСК Только входящие заявки, без холодных звонков; Полноценная программа обучения, регулярные тренинги и корпоративные мероприятия; ВЫСОКИЙ СТАБИЛЬНЫЙ ДОХОД: Оклад 40 000 - 45 000 + % KPI + Премия
Мы предлагаем:
Оформление в соответствии с трудовым законодательством РФ Удаленный формат работы с предоставлением техники ДМС и специальные предложения для сотрудников Wellbeing-программа, включающая консультации с психологами, юристами, финансовыми экспертами, а также онлайн-занятия с фитнес-тренерами
Открыта вакансия директора кластера - директор 2х магазинов Что делать: Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками Помогать покупателям в нестандартных ситуациях Выполнять стандарты работы на высоком уровне Планировать работу в магазине и распределять задачи Принимать и ...
Мы предлагаем:
Сменный график и возможность совмещения с учебой: ночные смены, смены выходного дня (2-3 раза в неделю); Официальное оформление по ТК РФ; Льготы аккредитованной IT компании; Ежемесячные премии; Удаленный формат работы. При желании можно посещать наши классные офисы в Москве, Санкт-Петербурге и Самаре;
Мы TrendTech, являемся резидентом Skolkovо и аккредитованной IT-компанией, активно завоевываем регионы России. С 2023 года вышли на международный рынок (ОАЭ). Разрабатываем IT-продукты для рынка недвижимости в В2В и В2С сегментах: 1. TrendAgent — платформа по автоматизации работы для профессионалов, ...
Обязанности:
Работа с клиентами, переговоры, презентации, продажа объектов. Сопровождение клиентов на всех этапах сделки в команде с юристом, оценщиком и другими специалистами. Разъездная работа: показы и встречи, минимум офисной рутины Работа в CRM, отчетность. Участие в профессиональных мероприятиях, тренингах
Требования:
-Без опыта Чем вы будете заниматься: контролировать сохранность товарно-материальных ценностей; применять своевременные и предупреждающие действия в отношении нарушителей; обеспечивать контрольно-пропускной режим сотрудников работать с видеонаблюдением. Почему мы: официальное трудоустройство
Добрый день, уважаемый кандидат! Меня зовут Кирилл Плюхин, я основатель компании ПартнерИнвест24. Мы занимаемся девелопментом коммерческой недвижимости. За 7 лет на рынке мы выросли из компании в лице одного меня до дружной команды, с которой мы сделали более 20 проектов, выстроили систему, регулярность ...
О нас Мы AG-LEGAL – юридический консалтинг для ИТ-компаний. Наша команда существует с 2020 года и специализируется на юридическом сопровождении IT-проектов и интеллектуальной собственности. Мы молодые и амбициозные, постоянно пробуем новые направления и создаем новые продукты, а количество наших клиентов ...
Что делать: Поддерживать дружелюбную культуру общения с покупателями и сотрудниками Помогать покупателям в нестандартных ситуациях Выполнять стандарты работы на высоком уровне Планировать работу в магазине и распределять задачи Принимать и обучать новых сотрудников Вести учет товаров и денег, участвовать ...